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Information de l'offre RESPONSABLE COMMERCIAL (Réf : TPCM-0621R1RC) Information de l'entreprise
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Information de l'offre
Type d'offre d'emploi Recrutement
Catégorie Commerce & Force de vente
Date limite de dépôt 30/06/2021
Etape actuelle de l'offre
Etape actuelle de l'offre Bouclé
Début de publication 24-06-2021
Nombre de poste 1
Lieu
[Bamako,Mali ]
Contenu

TALENTS PLUS CONSEILS MALI, Cabinet International, recrute pour le compte d’une entreprise du secteur des jeux et loisirs :

 

UN (01) RESPONSABLE COMMERCIAL (Réf : TPCM-0621R1RC)

Lieu : Bamako

 

MISSION DU POSTE

Sous la supervision de la Direction Générale, le Responsable Commercial sera en charge de la commercialisation des produits aux clients dans le réseau terrestre. À cet effet, il définira et mettra en œuvre la politique et la stratégie commerciale validées par la Direction Générale. Il assurera le bon développement du réseau et la rentabilité de l’entreprise sur le marché Malien.

 

Mission  1 : Gestion de l’activité commerciale

  • Développer le réseau de points de ventes (kiosques, commerces, ambulant, etc..)
  • Développer le réseau de partenaires locaux à Bamako et en région
  • Animer et piloter l’activité commerciale
  • Prospecter de nouveaux clients, analyser leurs besoins et faire des propositions
  • Promouvoir les produits et proposer des plans de développement sur le marché
  • Développer et animer un réseau de distribution des produis
  • Proposer des actions promotionnelles destinées à optimiser les ventes
  • Assurer la « Relation Client » et la « fidélisation » et mesurer la satisfaction des clients

 

Mission 2 : Management d’équipe et gestion administrative

  • Définir les objectifs qualitatifs et quantitatifs de l’équipe commerciale
  • Définir, affecter et contrôler les tâches des collaborateurs
  • Superviser le travail des collaborateurs (équipe commerciale)
  • Animer des réunions de travail
  • Diffuser l’information aux collaborateurs
  • Évaluer les collaborateurs
  • Participer au recrutement des collaborateurs
  • Participer à l’identification des besoins de formation des collaborateurs
  • Apporter un soutien aux collaborateurs afin de les aider à réaliser leurs tâches
  • Mettre en œuvre au sein de son équipe l’ensemble des procédures définies par la Direction Générale.

 

PROFIL

-       Etre titulaire d’un diplôme universitaire de Bac + 4/5 années d’études supérieures en École de Commerce, Force de vente, Marketing ou autres diplômes similaires

-       Avoir au moins 3 à 5 ans d’expérience prouvée dans une société de distribution ou de vente

-       Avoir 2 ans d’expérience minimum en Management

-       Maitrise des logiciels Word, Excel et PowerPoint.

 

PIECES A FOURNIR

    • CV et références professionnelles
    • Copie de votre pièce d’identité

 

LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS

Les candidat (e) s intéressé(e)s par le présent avis de recrutement sont priés d’envoyer leur dossier de candidature par e-mail à tpcmalirecrutement219@gmail.com

 

Date limite de dépôt :  30 juin 2021 à 16H.

 

N.B :

-          Tout dossier incomplet sera rejeté

-          Seuls les candidats présélectionnés seront appelés.

 

Pour toute information complémentaire, adressez-vous au Secrétariat du Cabinet sis à Hamdallaye ACI 2000 en face de l’ONG « JIGI », non loin du Complexe Sportif LAFIA (LCBA), Rue : 473 ou envoyez un mail à: tpcmalirecrutement219@gmail.com ou appelez le (+223) 20-72-52-58/61 32 32 36/71 32 32 36 ou visitez notre site web : www.talentsplusafrique.com

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