Talents Plus Conseils Côte d'Ivoire

Créée en février 2014, TALENTS PLUS CONSEILS Côte d'Ivoire est spécialisé dans le conseil en management des Ressources Humaines et possède une expérience prouvée en matière de :

  • Formations, renforcement des capacités et Coaching
  • Recrutement
  • Portage
  • Mise à disposition de personnel
  • Externalisation
  • Assistance administrative et organisationnelle
  • Gestion Externalisée des ressources humaines
  • Etude et développement d’outils RH

Toutes prestations qui permettent aux Organisations d’être compétitives, d’attirer et de fidéliser leurs ressources humaines.

Contactez nous

A propos

La société Talents Plus Conseils Côte d’Ivoire (TPCI) a été créée sous la forme d’une Société À Responsabilité Limitée (SARL). Elle est la quatrième filiale du Groupe TALENTS PLUS qui existe depuis plus de 18 ans et compte cinq (05) filiales principales et est, par ailleurs, membre du réseau Synergie Plus avec des représentations au Burkina Faso et au Sénégal, etc.

Reconnaissances internationales

En 2008, le Cabinet s’est vu décerner à Genève le prix ERA international de la qualité et a vu sa position de leader en matière de management des Ressources Humaines confortée au Bénin et dans la sous-région.

En 2009, le ‘‘PRIX DU MEILLEUR PRESTATAIRE DE L’ANNÉE’’ attribué par BRITISH AMERICAN TOBACCO.

En 2016, il a reçu le prix ‘’BEST HUMAN RESSOURCES CONSULTING AGENCY WEST AFRICA’’. Il s’agit du prix du meilleur Cabinet de Ressources Humaines de l’Afrique de l’Ouest.

En 2018, Talents Plus Conseils a reçu le prix de l’Entreprise la plus dynamique du secteur de la GRH au Bénin et dans l’UEMOA’’. Ce leadership s’observe par la confiance que plusieurs structures dont de grandes institutions internationales ont bien voulu placer en nous, en nous confiant la conduite de diverses missions.

Domaines de compétences

  • Recrutement complet
  • Chasse de tête
  • Mise à disposition de CVs
  • Tests psychotechniques électroniques
  • Fiche de définition et de description de poste
  • Job family (famille de métier): commercial, technicien, etc...
  • Système de motivation
  • Rémunération : grille de salaire, système de rémunération au rendement
  • Système d’évaluation des performances
  • Système de développement des compétences
  • Système de gestion des non performants
  • Enquête de satisfaction du personnel
  • Audit social et organisationnel
  • Bilan social
  • Système de communication interne
  • GPEC

Le chef de mission

Diplômé de l'Université d'Abomey Calvi d'où il est sorti avec une Maîtrise en Droit avec spécialisation en Sciences Politiques et Relations Internationales, Gustave HOUNKANNON est aussi titulaire d'un Diplôme Supérieur Spécialisé en Gestion, parcours Management des Ressources Humaines. Ces formations sont complétées par un Master en Ingénierie des Ressources Humaines obtenu au Centre Africain de Management et de Perfectionnement des Cadres (CAMPC). Collaborateur à Talents Plus Afrique depuis 2011 il est le chef de mission adjoint de la filiale de la Côte d'Ivoire, depuis 2014. Gestionnaire des Ressources Humaines, il est spécialiste de l'assistance à l'externalisation en gestion administrative du personnel, de la paie et en recrutement.

Avec vous, nous affinons notre expertise.



GUSTAVE HOUNKANNON

Ils nous font confiance

Nous remercions ceux qui nous ont fait confiance.